Менеджер по работе с корпоративными клиентами в сети хостелов

Сеть хостелов «Первый Ярус» развивается с 2016 года и помогает размещать рабочий персонал. В компании 18 объектов в Москве, Санкт-Петербурге, Туле и Уфе. Сейчас мы ищем специалиста, который будет работать с бизнесом не из офиса по телефону, а непосредственно на территории клиентов и в наших хостелах.

Ваши основные клиенты:
— строительные и монтажные организации;
— подрядчики и субподрядчики;
— производства и складские комплексы;
— кадровые и вахтовые агентства.

Что предстоит делать:
— искать компании, которым требуется жильё для сотрудников, посещая объекты, строительные площадки и офисы;
— встречаться и вести переговоры с руководителями, специалистами по снабжению и HR;
— знакомить клиентов с хостелами на месте;
— оформлять сделки и организовывать заселение сотрудников клиента;
— поддерживать отношения с заказчиками, чтобы они обращались повторно и рекомендовали нас другим;
— фиксировать клиентов и сделки в CRM Битрикс24.

О компании
Работодатель — ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УК ПЕРВЫЙ ЯРУС". «Первый Ярус» — сеть хостелов для вахтовиков, строителей, монтажников и сменных сотрудников. Мы предоставляем бизнесу жильё для персонала с документами и организуем подбор мест и заселение новых жильцов в течение одного дня. В команде работают опытные специалисты, готовые помогать друг другу. Сеть продолжает расти.

Условия:
— Оклад + KPI: 100 000 в месяц;
— Бонус: 10% от продаж, без ограничения сверху + средний чек;
— Выплаты: 2 раза в месяц (аванс и окончательный расчет);
— График: 5/2, с 9:00 до 18:00, выходные суббота и воскресенье;
— Формат работы: выездной, встречи с клиентами на их территории и в наших хостелах;
— Работа в CRM: Битрикс24, все сделки и начисления прозрачны.

Кого мы ищем:
— специалиста с опытом активных B2B-продаж от 1 года; опыт в стройке, аренде, услугах для бизнеса, подборе кадров будет плюсом, но не обязателен;
— человека, готового к «холодным» контактам и личному общению;
— уверенного переговорщика, который умеет доводить договорённости до оплаты;
— кандидата, готового много перемещаться по городу; личный автомобиль будет плюсом;
— уверенного пользователя ПК и CRM;
— специалиста, ориентированного на результат и самостоятельно влияющего на свой доход.

Работа подойдёт тем, кому неинтересно постоянно находиться в офисе, кто хочет работать «в поле» и предпочитает понятную зависимость дохода от результата: продажа приносит 10%.

Среднее